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年中報告宣傳、科技企業(yè)、簡約商務、藍色模板

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科技企業(yè)2025年

年中工作報告

2025年上半年,在全球經濟復蘇與技術變革加速的雙重背景下,我公司秉持"創(chuàng)新驅動發(fā)展"的戰(zhàn)略理念,在核心技術研發(fā)、產品矩陣優(yōu)化、市場拓展布局及組織效能提升等多個維度取得了顯著進展。本報告將全面梳理上半年工作成果,深入分析當前面臨的機遇與挑戰(zhàn),并系統(tǒng)部署下半年重點工作方向。


01
經營業(yè)績與財務表現

2025年上半年,公司實現營業(yè)收入28.7億元,同比增長42.3%,超額完成上半年預算目標的107%。其中,云計算與大數據服務業(yè)務收入12.5億元,同比增長58%;人工智能解決方案收入9.2億元,同比增長36%;物聯網硬件銷售收入7億元,同比增長28%。毛利率維持在行業(yè)領先的62%,較去年同期提升3個百分點,主要得益于產品結構優(yōu)化和規(guī)模效應顯現。

云計算業(yè)務表現尤為亮眼

分業(yè)務板塊來看,云計算業(yè)務表現尤為亮眼,企業(yè)級云原生平臺用戶數突破15,000家,其中中大型企業(yè)客戶占比提升至45%,ARPU值同比增長32%。人工智能板塊中,計算機視覺解決方案在智慧城市領域的市場占有率提升至28%,繼續(xù)保持行業(yè)第一。

從區(qū)域分布分析,國內市場仍是主要收入來源,占比78%,其中長三角、粵港澳大灣區(qū)貢獻超50%增長;海外市場收入同比增長65%,東南亞和歐洲市場表現突出,分別增長89%和72%。研發(fā)投入持續(xù)加碼,上半年研發(fā)費用達7.2億元,占營收比25.1%,較去年同期提升4.3個百分點,為中長期技術領先優(yōu)勢奠定基礎。


02
技術創(chuàng)新與產品研發(fā)

知識產權布局

上半年公司技術創(chuàng)新取得突破性進展,共申請專利237項,其中發(fā)明專利189項,獲得授權專利156項,在計算機視覺、邊緣計算、聯邦學習等關鍵技術領域形成完整知識產權布局。我們自主研發(fā)的第三代AI訓練框架"天工3.0"正式發(fā)布,訓練效率提升3倍,支持千億參數模型的分布式訓練,已在自動駕駛、藥物研發(fā)等復雜場景驗證其領先性。

產品矩陣方面

在產品矩陣方面,我們推出了面向制造業(yè)的工業(yè)智能中樞系統(tǒng),整合了設備物聯、質量檢測、工藝優(yōu)化等12個功能模塊,已在3家世界500強制造企業(yè)成功落地,平均提升生產效率23%。云服務產品線完成重大升級,推出行業(yè)首個"AI+云原生"一體化解決方案,支持企業(yè)客戶在混合云環(huán)境下快速部署AI應用,簽約客戶數突破800家。

良好行業(yè)聲譽

特別值得關注的是,我們在負責任AI領域取得重要進展,開發(fā)了業(yè)內首個可解釋性AI評估體系,包含42個量化指標,幫助金融客戶通過監(jiān)管審查;推出的隱私計算平臺已通過國家信息安全等級保護三級認證,支持在數據不出域的前提下完成聯合建模,為醫(yī)療、政務等敏感行業(yè)提供合規(guī)解決方案。這些創(chuàng)新不僅提升了產品競爭力,也為公司贏得了良好的行業(yè)聲譽。



03
下半年重點工作計劃

基于上半年發(fā)展態(tài)勢和外部環(huán)境變化,下半年我們將重點推進以下戰(zhàn)略舉措:技術突破方面,將集中優(yōu)勢資源攻關多模態(tài)大模型技術,計劃推出行業(yè)首個支持文本、圖像、視頻、3D模型的多模態(tài)基礎模型,并在開放平臺提供API服務。同時加快量子機器學習研究,與國內頂尖量子計算團隊合作,探索下一代計算范式。

PART.01
精市場拓展策略將實施"雙輪驅動"

一方面深耕國內重點行業(yè),計劃在能源、教育兩個新領域復制成功模式,目標簽約5家行業(yè)頭部客戶;另一方面加速全球化布局,下半年將在德國法蘭克福設立歐洲研發(fā)中心,在迪拜建立中東非洲業(yè)務總部。針對美國市場,將通過技術授權模式與當地合作伙伴開展業(yè)務,規(guī)避政策風險。全年海外收入占比目標提升至25%。

PART.02
客戶成功體系將實施三大升級

構建客戶健康度智能評估系統(tǒng),通過30個指標實時監(jiān)測客戶使用情況;建立行業(yè)最佳實踐庫,幫助客戶快速復制成功經驗;推出客戶共創(chuàng)計劃,與20家戰(zhàn)略客戶聯合開發(fā)定制解決方案。生態(tài)建設方面,將新增100家合作伙伴,重點發(fā)展區(qū)域服務商和行業(yè)ISV,形成更完善的合作網絡。

PART.03
組織與人才發(fā)展將聚焦三個方面

組優(yōu)化績效管理體系,推行OKR與KPI結合的雙軌制;實施全球人才招募計劃,重點引進AI科學家和行業(yè)解決方案專家;擴建深圳總部研發(fā)基地,打造世界級研發(fā)環(huán)境。企業(yè)文化建設將推出"創(chuàng)新者社區(qū)",鼓勵內部創(chuàng)業(yè)和跨部門協作。數字化管理將進一步升級智能決策系統(tǒng),實現80%的常規(guī)決策由AI輔助完成。


END


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